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威海市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《威海市政府信息公開工作考核辦法(試行)》的通知

狀態(tài):有效 發(fā)布日期:2008-02-29 生效日期: 2008-02-29
發(fā)布部門: 威海市人民政府辦公室
發(fā)布文號(hào): 威政辦發(fā)[2008]16號(hào)

各市、區(qū)人民政府,高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì),市政府各部門、單位:
  《威海市政府信息公開工作考核辦法(試行)》已經(jīng)市政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,望遵照?qǐng)?zhí)行。
二○○八年二月二十九日
威海市政府信息公開工作考核辦法(試行)

  為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》),提高政府信息公開工作的質(zhì)量和效率,結(jié)合我市實(shí)際,特制定本考核辦法。
  一、考核范圍
  各市、區(qū)政府,高技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì),市直有關(guān)部門、單位。
  二、考核內(nèi)容
 ?。ㄒ唬┱畔⒐_工作機(jī)構(gòu)和人員配備情況
  1.成立由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭的政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。
  2.明確政府信息公開工作機(jī)構(gòu)和專(兼)職工作人員。其中,各市區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委還要建立健全政府信息公開工作網(wǎng)絡(luò)。
  3.建立政府信息公開工作規(guī)章制度和內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制。
 ?。ǘ┱畔⒐_基礎(chǔ)工作開展情況
  1.制訂《政府信息公開工作方案》,并認(rèn)真組織實(shí)施。
  2.按期編制和更新政府信息公開指南、政府信息公開目錄,且內(nèi)容和體例等符合要求。其中,政府信息公開指南于每年1月上旬更新一次。
  3.政府信息公開全面、及時(shí),凡屬應(yīng)當(dāng)主動(dòng)公開的政府信息都于信息形成或者變更之日起20個(gè)工作日內(nèi)予以公開。對(duì)需要公眾廣泛知曉的政府信息,通過政府及部門網(wǎng)站、新聞媒體等多種形式、多種渠道予以公開,擴(kuò)大知曉面。
  4.及時(shí)受理政府信息公開申請(qǐng),并在規(guī)定時(shí)限內(nèi)予以回復(fù)。
  5.按要求于每年3月31日前,在政府網(wǎng)站上公布本行政機(jī)關(guān)的政府信息公開工作年度報(bào)告。
  6.嚴(yán)格執(zhí)行月度統(tǒng)計(jì)和年度總結(jié)制度,每月5日前報(bào)送上月政府信息公開工作統(tǒng)計(jì)報(bào)表;每年1月上旬報(bào)送上年度政府信息公開工作總結(jié)。
  7.認(rèn)真落實(shí)市政府或市政府辦公室其他有關(guān)政府信息公開工作的部署和要求。
  (三)舉報(bào)投訴情況
  1. 群眾滿意度高,無(wú)舉報(bào)投訴。
  2.對(duì)群眾向本單位提出的舉報(bào)投訴或監(jiān)察部門、政府信息公開工作機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)辦的舉報(bào)投訴,能夠認(rèn)真對(duì)待,并及時(shí)調(diào)查處理和回復(fù)。
  三、考核方法和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
  (一)考核方法??己瞬扇∑綍r(shí)記錄打分與年底綜合考評(píng)相結(jié)合的方法。平時(shí),承擔(dān)考核任務(wù)的單位根據(jù)職責(zé)分工,建立考核記錄,并進(jìn)行單項(xiàng)打分;年底,市政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)平時(shí)的考核記錄、各網(wǎng)絡(luò)單位的工作總結(jié)及社會(huì)評(píng)議情況等,進(jìn)行綜合打分。
 ?。ǘ┰u(píng)分標(biāo)準(zhǔn)??己舜蚍謱?shí)行百分制,滿分為100分,凡出現(xiàn)下列情況,按規(guī)定進(jìn)行扣分:
  1.政府信息公開領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)不健全的,扣1分;
  2.未明確政府信息公開工作機(jī)構(gòu)和專(兼)職工作人員的,每缺一項(xiàng)扣1分;
  3.縣級(jí)市區(qū)政府、開發(fā)區(qū)管委未建立政府信息公開工作網(wǎng)絡(luò)的,扣1分;
  4.未制訂《政府信息公開工作方案》的,扣1分;
  5.未按期編制和更新政府信息公開指南、政府信息公開目錄的,每出現(xiàn)一種情況扣1分;
  6.政府信息公開指南和目錄的體例、內(nèi)容等不符合要求的,扣1分;
  7.政府信息主動(dòng)公開不全面、不及時(shí)、不準(zhǔn)確的,每發(fā)現(xiàn)一次扣1分;
  8.受理和回復(fù)政府信息公開申請(qǐng)不及時(shí)的,每發(fā)現(xiàn)一次扣1分;
  9.未按要求在網(wǎng)上公布本行政機(jī)關(guān)政府信息公開工作年度報(bào)告的,扣1分;
  10.不按期報(bào)送政府信息公開月度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和年度總結(jié)的,每次扣1分;
  11.對(duì)市政府及市政府辦公室其他有關(guān)政府信息公開工作的部署和要求不認(rèn)真予以落實(shí)的,每出現(xiàn)一次扣1分;
  12.被公民、法人或其他組織舉報(bào)投訴,經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,每次扣1分;
  13.對(duì)收到的(包括轉(zhuǎn)辦的)舉報(bào)投訴不認(rèn)真對(duì)待、不及時(shí)處理和回復(fù)的,每次扣1分;
  14.對(duì)其他不符合《條例》規(guī)定的行為,視情況扣分。
  四、組織領(lǐng)導(dǎo)
  考核工作由市政府信息公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),市政府辦公室牽頭組織,市監(jiān)察局和信息產(chǎn)業(yè)局密切配合。具體工作由市政府應(yīng)急管理和電子政務(wù)辦公室(以下簡(jiǎn)稱市應(yīng)急辦)會(huì)同市行政效能投訴中心、市信息中心抓好落實(shí)。其中,市應(yīng)急辦、市行政效能投訴中心負(fù)責(zé)對(duì)投訴舉報(bào)情況進(jìn)行記錄、打分;市信息中心負(fù)責(zé)對(duì)政府信息網(wǎng)上公開有關(guān)情況進(jìn)行記錄、打分。
  本辦法自下發(fā)之日起試行。
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