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　　各縣(市)、區(qū)人民政府，市政府各部門、各直屬單位：

　　為進(jìn)一步完善我市的職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，根據(jù)《浙江省職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》和省政府的有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合市區(qū)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系調(diào)整等實(shí)際，現(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下：

　　一、關(guān)于最低基本養(yǎng)老金問(wèn)題

　　從2006年5月1日起，本市企業(yè)職工退休(職)當(dāng)年計(jì)發(fā)的月基本養(yǎng)老金低于當(dāng)?shù)厣夏曷毠ぴ缕骄べY40%的，由當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)予以補(bǔ)足;已享受最低基本養(yǎng)老金待遇的人員，其養(yǎng)老金待遇不再隨全市職工上年月平均工資的增長(zhǎng)而滾動(dòng)調(diào)整，養(yǎng)老金待遇統(tǒng)一按職工基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法進(jìn)行調(diào)整提高。

　　二、關(guān)于個(gè)體勞動(dòng)者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納比例問(wèn)題

　　從2005年5月1日起，本市個(gè)體工商戶及其雇工、城鎮(zhèn)自由職業(yè)者繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例從20%調(diào)整為24%;2006年5月1日起從24%調(diào)整為28%。調(diào)整繳費(fèi)比例后其中有雇工的個(gè)體工商戶，雇工本人仍按8%繳納，由雇主在其每月工資中代為扣繳，其余部分由雇主繳納。

　　三、關(guān)于異地養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入問(wèn)題

　　從2005年5月1日起，來(lái)本市企業(yè)工作其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系按規(guī)定轉(zhuǎn)入本市的職工，在到達(dá)國(guó)家規(guī)定的退休年齡時(shí)要求在本市辦理退休手續(xù)的，其參加本市職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)際繳費(fèi)年限應(yīng)滿7年。未達(dá)到上述規(guī)定條件的參保人員，到達(dá)法定退休年齡時(shí)允許補(bǔ)繳，補(bǔ)繳標(biāo)準(zhǔn)按補(bǔ)繳時(shí)上年全市職工月平均工資乘以規(guī)定的企業(yè)和職工繳費(fèi)比例乘以補(bǔ)繳月份數(shù)確定。對(duì)不愿補(bǔ)繳的，其在本市參保后建立的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系及個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額應(yīng)轉(zhuǎn)回其原參保地;對(duì)無(wú)法轉(zhuǎn)移的，其在本市參保的個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額可一次性支付給本人，同時(shí)終止其職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

　　四、關(guān)于統(tǒng)一企業(yè)繳費(fèi)比例問(wèn)題

　　2005年5月1日起，凡納入市級(jí)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍內(nèi)的各類企業(yè)，其繳納職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例統(tǒng)一為20%。

　　二00五年四月四日

　　寧波市人民政府