原告王某甲，男，X年X月X日出生，漢族，?。裕?/p>

委托代理人喬某某，男，X年X月X日出生，漢族，?。裕?。身份證號(hào)碼：x。

被告湖南某公司，住所地：長沙經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)X路X號(hào)。

法定代表人陳某某，董事長。

委托代理人王某乙，男，X年X月X日出生，漢族，湖南某公司員工，?。裕?/p>

原告王某甲與被告湖南某公司（以下簡稱湖南某公司）勞動(dòng)合同糾紛一案，本院受理后，依法由審判員王某紅適用簡易程序公開開庭進(jìn)行了審理。原告王某甲及其委托代理人喬某某，被告委托代理人王某乙到庭參加了訴訟。本案現(xiàn)已審理終結(jié)。

原告訴稱：原告于2007年10月26日與被告簽訂勞動(dòng)合同一份，當(dāng)日即被被告派往非洲工作。但此后被告一直拖欠原告工資、未依法為原告辦理社會(huì)保險(xiǎn)，致使原告在國外生活困難，不得不依法解除勞動(dòng)合同。合同解除后，被告拒不提供回國機(jī)票，原告索要未果，只得自己湊路費(fèi)于2008年6月6日自費(fèi)回國。2008年11月28日，被告支付了原告拖欠的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但仍未為原告辦理社保手續(xù)。此外，被告拖欠原告工資期間美元貶值給原告帶來了費(fèi)率損失，被告也應(yīng)當(dāng)賠償。故起訴請求法院依法判決被告支付以下款項(xiàng)1、勞動(dòng)者回國的交通費(fèi)用8950.3元人民幣（1170美元×6.93+760+82.2=8950.3元）；2、美元匯率損失，6000美元×（6.94－6.83）=660元人民幣；3、補(bǔ)辦各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，被訴人應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者補(bǔ)辦2007年10月26日至2008年5月31日的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

被告辨稱：1、被告在安排原告到非洲工作時(shí)，為其購買了往返的國際機(jī)票，因原告自己的不辭而別，導(dǎo)致被告為其購買的返程機(jī)票只能作廢，由此造成的損失應(yīng)由原告承擔(dān)。故原告在明知返程機(jī)票存在的情況下，故意另行購買返程機(jī)票，其自行回國的費(fèi)用不應(yīng)由被告承擔(dān)。2、被告并非故意拖欠原告工資，在收到省勞保廳的通知后，被告按規(guī)定對原告進(jìn)行了工資的結(jié)算及發(fā)放，且是以美元計(jì)發(fā)的，故匯率損失應(yīng)由原告自己承擔(dān)。3、關(guān)于社保的問題，被告正在積極與勞保部門溝通，確定原告的繳費(fèi)基數(shù)，被告希望能夠盡快為原告辦理社會(huì)保險(xiǎn)。故請求法院依法駁回原告的訴訟請求。

原告王某甲為證明其訴訟請求，向本院提交了以下證據(jù)：

證據(jù)一、海外服務(wù)合同，證明被告未按照合同約定及時(shí)足額向原告發(fā)放工資，未辦理各項(xiàng)社保，存在違約、違法行為，應(yīng)當(dāng)按照合同第6.2條承擔(dān)責(zé)任。

證據(jù)二、解除勞動(dòng)合同的通知，證明原告已于2008年4月30日明確告知被告要求依法解除勞動(dòng)合同，公司負(fù)責(zé)人高天亞已簽字表示同意，但此后并未按照第3條給原告支付交通費(fèi)用。

證據(jù)三、特快專遞憑證，證明原告及時(shí)將解除合同的通知送達(dá)了被告公司，被告明知該事實(shí)但未為原告結(jié)算工資及提供回國交通費(fèi)用。

證據(jù)四、王某甲工資結(jié)算單，證明至2008年5月31日原告仍在被告公司上班，被告雖然做出了結(jié)算單，但并未支付拖欠工資以及提供回國交通費(fèi)用。

證據(jù)五、交通費(fèi)用憑證，證明原告被迫于2008年6月6日自費(fèi)回國。擬證明損失數(shù)額屬實(shí)。

被告質(zhì)證認(rèn)為：對證據(jù)1、2、3、4的真實(shí)性均無異議。

但是證據(jù)四的內(nèi)容應(yīng)該是以2008年11月28日結(jié)算為準(zhǔn)

對證據(jù)5的關(guān)聯(lián)性有異議，該發(fā)票與本案無關(guān)。

被告湖南某公司為證明其訴訟請求，向本院提交了以下證據(jù)：

證據(jù)一、員工離職工資結(jié)算表，證明被告方已經(jīng)在勞動(dòng)監(jiān)察部門的介入下，對原告工資進(jìn)行了結(jié)算和支付，原告已經(jīng)領(lǐng)取了相關(guān)款項(xiàng)。

證據(jù)二、原告2008年10月28日寫的撤訴報(bào)告，證明內(nèi)容同上。

證據(jù)三、被告為原告購買的返程機(jī)票，價(jià)值為x元，證明該機(jī)票已作廢，損失應(yīng)由原告承擔(dān)。

原告質(zhì)證認(rèn)為：證據(jù)1、3無異議。對證據(jù)2的真實(shí)性、合法性沒異議，關(guān)聯(lián)性有異議，這份報(bào)告是寫給湖南省勞動(dòng)監(jiān)察總隊(duì)的，是用來證明被告給原告支付了工資和勞動(dòng)補(bǔ)償金，與本案無關(guān)。

經(jīng)審理查明：原告王某甲于2007年10月26日與被告湖南某公司簽訂《海外服務(wù)合同》一份，合同約定有效期為5年，試用期3個(gè)月，試用期內(nèi)工資每月1000美元，試用期滿后工資為每月1500美元，合同還規(guī)定被告應(yīng)為原告購買基本社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)，負(fù)擔(dān)原告返程機(jī)票。合同違約責(zé)任中約定：雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同條款，任何一方或者雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。原告王某甲當(dāng)日即被被告公司派往非洲工作。此后被告以美元支付了原告2007年11月工資700余美元，并每月支付了原告人民幣1600元到原告在國內(nèi)的工資存折上，每月工資不足部分均未以美元支付原告。被告亦一直未依法為原告辦理社會(huì)保險(xiǎn)。因被告拖欠原告工資，未依法為原告辦理社會(huì)保險(xiǎn)，原告感到在國外生活困難。2008年4月30日，原告王某甲向被告公司負(fù)責(zé)人遞交了書面要求于2008年6月1日終止勞動(dòng)關(guān)系的材料，理由是被告未按時(shí)足額支付約定薪酬，要求：1、按合同約定足額支付從合同簽訂之日起至2008年5月31日止的薪酬。2、賠償一個(gè)月工資薪酬。3、支付原告回國的從工作所在地至長沙市的一切費(fèi)用。4、工資及賠償要求按美元計(jì)算，回國費(fèi)用境外的按美元計(jì)算，境內(nèi)的以人民幣計(jì)算。2008年4月30日，被告非洲公司負(fù)責(zé)人高天亞簽署“同意本人申請，按合同要求辦理”。2008年5月20日，原告以特快專遞方式向被告湖南某公司人力資源部寄出了“王某甲關(guān)于解除勞動(dòng)關(guān)系的通知”，被告湖南某公司也確認(rèn)收到了該通知。2008年5月31日，瑞翔剛果公司財(cái)務(wù)部作出了《王某甲工資結(jié)算單》，原告王某甲不予認(rèn)可，未予簽字。被告瑞翔公司未將回國返程機(jī)票交原告王某甲。2008年6月6日，原告王某甲自行回國。王某甲回國后，即以被告湖南某公司拖欠工資、不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不為其辦理社會(huì)保險(xiǎn)為由，向湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳勞動(dòng)保障監(jiān)察部門投訴。2008年11月10日，湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳以湘勞社監(jiān)令字（2008）第X號(hào)《勞動(dòng)保障監(jiān)察限期改正指令書》指令被告：1、責(zé)令湖南某公司依法為王某甲支付工資；2、責(zé)令湖南某公司依法為王某甲支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；3、責(zé)令湖南某公司依法為王某甲辦理社會(huì)保險(xiǎn)；并責(zé)令被告湖南某公司在收到指令書之日起10日內(nèi)將改正情況以書面形式報(bào)湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳。2008年11月28日，被告湖南某公司與被告王某甲進(jìn)行了工資結(jié)算，制作了《員工離職工資結(jié)算表》，依法支付了原告王某甲工資5301.62美元及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金750美元，合計(jì)6051.62美元。對此雙方已無異議。對于社保部分，被告陳某因原告在非洲的工資水平較高，繳費(fèi)基數(shù)不能確定，正在與省勞保廳溝通，爭取盡快為原告辦理。2008年12月11日，原告王某甲向長沙市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申訴，要求湖南某公司支付以下款項(xiàng)：1、勞動(dòng)者回國的交通費(fèi)用8950.3元人民幣（1170美元×6.93+760+82.2=8950.3元）；2、美元匯率損失，6000美元×（6.94－6.83）=660元人民幣；3、補(bǔ)辦各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，被訴人應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者補(bǔ)辦2007年10月26日至2008年5月31日的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。2008年12月18日，長沙市勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)以“不屬于勞動(dòng)爭議仲裁受理范圍”為由不予受理，下發(fā)了書面的《不予受理通知書》。2008年12月24日，原告王某甲向本院起訴，要求被告支付以下款項(xiàng)：1、勞動(dòng)者回國的交通費(fèi)用8950.3元人民幣（1170美元×6.93+760+82.2=8950.3元）；2、美元匯率損失，6000美元×（6.94－6.83）=660元人民幣；3、補(bǔ)辦各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，被訴人應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者補(bǔ)辦2007年10月26日至2008年5月31日的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

另查明，2008年5月31日美元兌換人民幣的匯率為6.94，2008年11月28日美元兌換人民幣的匯率為6.83。

本院認(rèn)為：原告王某甲與被告湖南某公司簽訂的海外服務(wù)合同為雙方自愿訂立，系雙方真實(shí)意思表示，合同內(nèi)容不違反法律、行政法規(guī)規(guī)定，合法有效，雙方當(dāng)事人應(yīng)按合同約定履行自己的義務(wù)。在被告湖南某公司未依法足額支付工資并辦理社會(huì)保險(xiǎn)的情況下，原告可以依法解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同。原告已經(jīng)履行了提前30天通知被告的義務(wù)，被告在明知原告要求依法解除勞動(dòng)合同的情況下，因雙方對工資結(jié)算等未達(dá)成一致，未將已購買的返程機(jī)票交原告，致使原告另行購買回國機(jī)票，按合同約定被告應(yīng)負(fù)擔(dān)原告返程機(jī)票，故原告起訴要求被告支付回國機(jī)票1170美元（1170美元×6.93，折算成人民幣8108.1元）、國內(nèi)機(jī)票760元，合計(jì)8868.1元的訴訟請求本院予以支持，超過部分不予支持。按勞動(dòng)合同法的規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)按月足額支付給勞動(dòng)者，被告未按月足額支付原告工資，至雙方勞動(dòng)關(guān)系解除后，2008年11月28日，在湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳勞動(dòng)保障監(jiān)察部門處理后，才一次性支付了拖欠原告工資5301.62美元及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金750美元，合計(jì)6051.62美元。原告實(shí)際美元匯率損失為（6051.62美元×（6.94－6.83）666元，現(xiàn)原告要求被告賠償美元匯率損失660元人民幣的訴訟請求屬于原告自由處分范圍，本院予以支持。原告要求被告補(bǔ)辦2007年10月26日至2008年5月31日的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的訴訟請求，按中華人民共和國勞動(dòng)法第一百條的規(guī)定，用人單位無故不繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令其限期繳納；逾期不繳的，可以加收滯納金。原告就該項(xiàng)訴訟請求已經(jīng)向湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳勞動(dòng)保障監(jiān)察部門投訴，湖南省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳已要求被告在10日內(nèi)將改正情況報(bào)該廳，否則將采取其他行政處理或行政處罰措施。故原告可以就該請求繼續(xù)向有關(guān)勞動(dòng)行政部門反應(yīng)并要求處理，本院不予審理。綜上，依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三條、第三十七條、第三十八條，《中華人民共和國勞動(dòng)法》第五十條、第七十二條、第一百條的規(guī)定，判決如下：

一、由被告湖南某公司在本判決生效后十日內(nèi)支付原告王某甲回國的交通費(fèi)用8868.1元。

二、由被告湖南某公司在本判決生效后十日內(nèi)支付原告王某甲因拖欠工資所造成的美元匯率損失660元。

三、駁回原告王某甲的其他訴訟請求。

案件受理費(fèi)10元由被告湖南某公司承擔(dān)。

如果未按本判決指定的期間履行給付金錢義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百二十九條之規(guī)定，加倍支付遲延履行期間的債務(wù)利息。

如不服本判決，可在判決書送達(dá)之日起十五日內(nèi)向本院遞交上訴狀并按對方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于湖南省長沙市中級(jí)人民法院。

審判員王某紅

二ＯＯ九年三月十日

代理書記員繆語香

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