最新公司管理制度范本法律咨詢(xún)
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- · 請(qǐng)問(wèn)該試用同意書(shū)可以代替勞動(dòng)合同么？
- · 加班工資
- · 該合同有法律效力嗎？
- · 這種情況算不算違法解除勞動(dòng)合同？省仲裁為什么說(shuō)是合理呢？
- · 這個(gè)培訓(xùn)合同是否具有法律效益？
- · 畢業(yè)實(shí)習(xí) 簽署就業(yè)培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 感覺(jué)被騙
- · 想請(qǐng)律師幫我看一下這份合同對(duì)我有沒(méi)有不利之處
- · 勞動(dòng)法 咨詢(xún)
- · 農(nóng)電工工齡應(yīng)如何計(jì)算
- · 關(guān)于保密和不競(jìng)爭(zhēng)的協(xié)定是否有效，協(xié)議如下
- · 怎樣證明員工曠工
- · 礦工3天辭退
- · 企業(yè)員工保密協(xié)議內(nèi)容
- · 競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議是否有效,及需要注意什么?
- · 勞動(dòng)法事宜
- · 咨詢(xún)問(wèn)題
- · 我應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任?
- · 關(guān)于安排孕婦加班和休產(chǎn)假問(wèn)題
- · 如果我被開(kāi)除了能得到補(bǔ)償嗎？
- · 幾點(diǎn)事實(shí)依據(jù)，能否認(rèn)定事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系？
- · 法院不調(diào)查就判決，該怎么辦
- · 請(qǐng)幫助看一下，此案的二審能改判嗎？附一審判決書(shū)，被告的上訴狀
- · 勞動(dòng)糾紛問(wèn)題
- · 能否以遲到的理由開(kāi)除員工而不支付賠償金
- · 自己的合法權(quán)益能得到合法保護(hù)嗎？
- · 沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同被無(wú)故辭退怎樣獲求賠償
- · 債權(quán)人原因?qū)е聜鶆?wù)人違約
- · 解除勞動(dòng)關(guān)系通知書(shū)交給誰(shuí)
- · 勞動(dòng)糾紛。謝謝解答。
- · 請(qǐng)保障婦女的合法權(quán)益
- · 我上了9天班，今天我提出辭職了，今天就叫我走了，但辭職報(bào)告上寫(xiě)的是自離，沒(méi)有工資，我想請(qǐng)問(wèn)一下，簽了
- · 工廠倒閉了，倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)賬實(shí)不符，老板以此克扣工資怎么辦？
- · 惡意拖欠工資，四問(wèn)律師
- · 請(qǐng)問(wèn)我這個(gè)勞動(dòng)合同有效嗎？如果無(wú)效的話，我能不能馬上解除勞動(dòng)合同？
- · 我這個(gè)問(wèn)題算不算重大過(guò)失？能否拒絕賠償？
- · 單位解除勞動(dòng)合同不肯賠償糾紛
- · 領(lǐng)導(dǎo)毆打職工如何處理
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- · 關(guān)于長(zhǎng)沙市cocoseven酒吧,借故開(kāi)除員工,以此扣押不發(fā)放員工工資是否屬于違法行為!
- · 我們?cè)谛∷{(lán)鯨和君頂酒莊合作辦的君頂會(huì)所，我們一起20多人，我們是剛從學(xué)校出來(lái)的學(xué)生，今年7月份才能畢
- · 我們?cè)谛∷{(lán)鯨和君頂酒莊合作辦的君頂會(huì)所，我們一起20多人（求幫助?。。?！急急急）
- · 多次獨(dú)立工傷賠償申請(qǐng)
- · 請(qǐng)教各位律師,我的駐外補(bǔ)貼還能要回來(lái)嗎?
- · 試用期協(xié)議
- · 請(qǐng)問(wèn)煙花爆竹是否屬于爆炸物，將煙花爆竹還原為煙火藥定性為爆炸物可有依據(jù)？
- · 員工的抱怨
- · 請(qǐng)問(wèn)：?jiǎn)T工手冊(cè)具備法律效力嗎？
- · 拖欠工資
- · 機(jī)構(gòu)改革導(dǎo)致職工無(wú)法正常就業(yè)
請(qǐng)?jiān)诖溯斎肽膯?wèn)題,希望您早日解決問(wèn)題.
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